Карьера и рост доходов после МВА
У многих выпускников рост доходов связан с изменениями в должностном статусе, но и те, кто остались на прежних должностях, увеличили свой доход. об этом свидетельствуют опросы выпускников, проведенные нашим порталом в 2018 г.
На старте обучения, опрошенные менеджеры среднего звена составляли 43% от общего числа, менеджеры высшего звена - 27%, линейные менеджеры составляли -17% и владельцы бизнеса -13%.
Через три-четыре года после поступления в бизнес-школу, число менеджеров среднего звена сократилось на 14 процентов (они заняли более высокие позиции), а число менеджеров высшего звена увеличилось на 17 процентов. При этом число владельцев бизнеса увеличилось на 10 процентов, а число линейных менеджеров сократилось до 4%. Иными словами, в результате обучения за два года 44% менеджеров повысили свой должностной статус или занялись собственным бизнесом.
Изменения в карьере до и после MBA.
Выпускники программ МВА и ЕМВА разных бизнес-школ по-разному оценивают увеличение своего дохода после обучения. Его величина зависит от множества объективных и субъективных причин, среди которых такие, как: стартовый уровень дохода и должностной статус менеджера перед обучением, сфера бизнеса, компания в которой он работает и перспективы ее развития, место компании на рынке и т.д.
Среди этих причин обучение на МВА занимает одно из важных мест, оно оказывает существенное влияние на всю последующую карьеру и рост дохода выпускников и имеет длительный эффект, вычленить и оценить который не представляется возможным в долгосрочной перспективе. Однако, исследования портала MBA.SU, основанные на многолетнем анкетировании десятков выпускников в каждой бизнес-школе, позволяют увидеть эффект от обучения в краткорочной перспективе, через 2-4 года после завершения обучения.
Исследование MBA.SU качества учебного процесса и удовлетворенности обучением выпускников MBA российских бизнес-школ. Величина роста дохода выпускников MBA за 2014—2016 года.
МОСКВА
Международные программы МВА&EMBA Кingston/ РАНХиГС
71%
Институт бизнеса и делового администрирования РАНХиГС
69%
Банковский институт ВШЭ
57%
Московская международная высшая школа бизнеса МИРБИС
55%
Бизнес-школа школа ВАВТ
54%
Высшая школа бизнес-информатики ВШЭ
53%
Институт налогового менеджмента и экономики недвижимости ВШЭ
52%
Высшая школа финансов и менеджмента РАНХиГС
51%
Институт государственной службы и управления РАНХиГС
51%
Международный институт менеджмента ЛИНК
50%
Школа бизнеса и международных компетенций МГИМО
50%
Школа IT-менеджмента РАНХиГС
50%
Институт делового администрирования и бизнеса Финуниверситета
48%
Бизнес-школа МФЮА
47%
Программа EMBA Antwerp MS/ ИБДА РАНХиГС
46%
Экономический факультет МГУ им М.В.Ломоносова
46%
Высшая школа менеджмента ВШЭ
45%
Международная школа бизнеса Финансового Университета
45%
Плехановская школа бизнеса Integral РЭУ им. Плеханова
45%
Высшая школа управления проектами ВШЭ
44%
Высшая школа корпоративного управления РАНХиГС
43%
Институт коммуникационного менеджмента ВШЭ
40%
Высшая школа бизнеса ГУУ
38%
Институт мировой экономики РУДН
38%
Бизнес-школа «Синергия»
34%
Высшая коммерческая школа ВАВТ
31%
Moscow Business School
31%
Академия PwC
20%
САНКТ-ПЕТЕРБУРГ
Высшая школа менеджмента СПбГУ
92%
Бизнес-школа ИМИСП
66%
Балтийский государственный технический университет им. Устинова ("Военмех")
46%
Открытая школа бизнеса
35%
Высшая экономическая школа СПбГЭУ
31%
РЕГИОНЫ
Высшая школа бизнеса КФУ (Казань)
53%
Бизнес-школа EMAS (Н.Новгород - Москва)
43%
Высшая школа бизнеса НГУЭУ (Новосибирск)
37%
МВА-центр (Бизнес-школа) УрФУ (Екатеринбург)
26%
Рост дохода выпускников MBA через 2—4 года после окончания бизнес-школы
(выпуск 2014—2016 годов).
Главный вывод:
Выпускники программ МВА и ЕМВА разных бизнес-школ по-разному оценивают увеличение своего дохода после обучения. Его величина зависит от множества объективных и субъективных причин, среди которых такие, как: стартовый уровень дохода и должностной статус менеджера перед обучением, сфера бизнеса, компания в которой он работает и перспективы ее развития, место компании на рынке и т.д.
