Эрик Корнуэл: «…Я не думаю, что кризис выливается в проблему для бизнес-образования. Скорее, акцент переносится на то, насколько легко для выпускника будет найти работу. По статистике, диплом МВА — это лучший гарант достойного трудоустройства. Возможно, меньше студентов теперь выбирают для себя full-time МВА, потому что для такой программы необходимо приостановить профессиональную деятельность, а по завершении обучения искать новую работу. А в кризис люди не хотят терять работу и потом снова ее искать!
Однако на такой случай есть executive education и executive MBA. Что касается студентов, получающих первое высшее образование, среди них исключительно высок процент тех, кто выбирает своей специальностью бизнес. В Великобритании, по-моему, они составляют 20% от общего количества учащихся — это слишком много! Так что, кризис вовсе не демотивирует абитуриентов, а, скорее, наоборот. От нас требуется дать им такое образование, которое позволит им сохранить свою работу или быстро найти новую. Трудоустройство — это главный фактор в бизнес-образовании. <..>
При взгляде на академическую среду в целом, сразу становится понятно, что бизнес-школы реагируют наиболее гибко, по сравнению с прочими учебными заведениями. Многие другие университеты и факультеты слишком консервативны, они не хотят меняться и двигаться вперед. Бизнес-школы же постоянно удерживают контакт с бизнесом и готовы оперативно адаптироваться к переменам. Посмотрев на их программы, можно заметить, насколько быстро они меняются: одни курсы запускаются, другие закрываются… Бизнес-школы несут ответственность как перед своими клиентами, так и перед акционерами, и должны удовлетворять потребности и тех, и других». Подробнее>>
