Skip to main content

MBA в МОСКВЕ и РОССИИ

Независимый эксперт № 1 по MBA в России с 2004 года
Создан и поддерживается выпускниками MBA и EMBA российских бизнес-школ

search
Статьи

Четыре вопроса на злобу дня

By 07.06.20115 декабря, 2025Нет комментариев

1. Какие тренды существуют на рынке образования для взрослых (бизнес-образование, дополнительное, тренинги, дистанционное образование и т.д.) в настоящее время?

Самый мощный и популярный тренд сегодня — образование для бизнеса или карьеры, иными словами, бизнес-образование, которое в нашей стране имеет статус дополнительного (к высшему). Виды программ бизнес-образования различны: тренинги, семинары, программы повышения квалификации, программы переподготовки. наконец, МВА, ЕМВА.

Согласно результатам опроса на сайте «МВА в Москве и России» (mba.su), наиболее популярными в 2011 г. видами обучения являются посещение краткосрочных бизнес-семинаров и тренингов, а также обучение на МВА.

Какое образование, по вашему мнению, наиболее эффективно для профессионального роста?

Посещение краткосрочных бизнес-семинаров и тренингов

26.8%

Программы MBA (очно)

26.1%

Видеотренинги и мультимедийные курсы

17.6%

Дистанционное образование через интернет

9.5 %

Программы повышения квалификации (очно)

5.4%

Чтение книг и профессиональных журналов

5.1%

Программы профессиональной переподготовки (очно)

4.4%

Получение второго высшего образования (очно)

4.4%

Поиск информации в интернете

0.7%

www.mba.su (опрошено 295 чел.)

Классическое очное обучение в России преобладает (74%), хотя динамика роста дистанционного обучения за последние 2-3 года показывает, что оно очень скоро займет не менее половины рынка бизнес-образования. Этому способствуют очевидные преимущества «дистанционки»: дешевизна, доступность, минимальные временные затраты.

2.  Какие из представленных на рынке возможностей образования для взрослых, на Ваш взгляд, наиболее эффективны в качестве подспорья при построении карьеры?

Изначально программы типа МВА были нацелены на карьероориентированных менеджеров. В России это первичный акцент изменился в сторону «бизнеса вообще», поэтому на программе МВА можно встретить и молодого менеджера, и предпринимателя, и собственника бизнеса. Однако, исходя из того, что из всех видов программ МВА — наиболее серьезная, разносторонняя и системообразующая, я бы в первую очередь рекомендовал ее тем, кто думает о карьере.

3.  Понять, каких именно знаний тебе не хватает, легко. Определиться с «правильной» учебной программой сложнее. Как не ошибиться в выборе? Дайте несколько советов.

На самом деле, понять каких знаний не хватает, не так просто. Согласно опросу, проведенному нами в МШМТ, при выборе учебных программ на их содержание обращает внимание едва ли половина. Это происходит потому, что многие не в состоянии качественно оценить учебную программу. При выборе потенциальный слушатель бизнес-школы скорее ориентируется на бренд бизнес-школы, полагая, что она сама знает, чему необходимо учить и делегируя ей право составления учебного плана.

Тем не менее, тщательно выбирать учебную программу необходимо, если вы не хотите потратить время напрасно. Один из верных показателей уровня курса/программы — личности преподавателей. Профессиональный преподаватель не будет «гнать халтуру», он ответственно относится не только к составлению курса, но и к методической и, главное, к консультационной работе со студентом.

4.  С какими запросами к вам чаще всего обращаются потенциальные слушатели?

Наиболее «ходовой» вопрос: с кем я буду вместе учиться? То есть, ориентированные на карьеру менеджеры, в первую очередь хотят оценить и впоследствии максимально использовать ресурс деловых контактов, который дает обучение в бизнес-школе. Второй по частоте вопрос «чем вы отличаетесь?» связан с большим объемом схожей информации, которую школы бизнеса распространяют о себе. Действительно, куда ни посмотри, всюду «блестящие» преподаватели-практики, «уникальные» программы и «престижный» диплом.

Сегодня наиболее явные доминанты ожиданий слушателей — повышение своей капитализации — карьерный рост на нынешнем месте работы (50%) и расширение/создание своего бизнеса (по 30%). Поэтому особое внимание поступающие уделяют содержанию программ, курсов, организации занятий, кейсах и учебных проектах. 

Юрий Тазов, президент Российской Лиги МВА
mba.su

Оставить комментарий

Поделиться материалом
VK Email
Close Menu